關(guān)于2024-2024年合肥市人力資源服務業(yè)獎勵補貼扶持政策新政，那么如果合肥市高新區(qū)、經(jīng)開區(qū)、新站區(qū)、瑤海區(qū)、廬陽區(qū)、蜀山區(qū)、濱湖區(qū)、長豐縣、肥西縣、肥東縣、廬江縣、巢湖市人力資源服務行業(yè)的朋友們想要申報一些政府補貼扶持政策，有相關(guān)申報疑問的話，可以隨時聯(lián)系臥濤科技小編咨詢合作。

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為貫徹落實國家、省、市有關(guān)決策部署，根據(jù)《關(guān)于推進新時代人力資源服務業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的意見》(人社部發(fā)〔2021]89號)《安徽省人力資源服務業(yè)發(fā)展專項規(guī)劃(2021-2025)》(皖人社發(fā)〔2021〕25號)等文件精神，進一步強化人力資源服務領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)引導、政策扶持和環(huán)境營造，加速人力資源服務轉(zhuǎn)型升級和創(chuàng)新集群建設，提升人力資源服務專業(yè)化、標準化、規(guī)范化、數(shù)字化、國際化水平，推動我市人力資源服務業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，制定如下政策措施。

一、合肥市優(yōu)化市場資源配置獎勵補貼

1.合肥市促進重點群體就業(yè)。合肥市人力資源服務機構(gòu)(以下簡稱“機構(gòu)”)、就業(yè)創(chuàng)業(yè)一站式服務中心幫助登記失業(yè)滿3個月的本市戶籍登記失業(yè)人員、就業(yè)困難人員實現(xiàn)就業(yè)的，分別按500元/人、800元/人標準給予職業(yè)介紹補貼。對認定為市級一站式服務示范機構(gòu)的，給予20萬元一次性獎補。

2.合肥市鼓勵輸送市外技工。合肥市機構(gòu)成功介紹取得納入本市急需緊缺職業(yè)(工種)目錄的中級(四級)、高級(三級)、技師(二級)及以上職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的非本市戶籍勞動力在本市就業(yè)，分別按500元/人、1000元/人、1500元/人標準給予職業(yè)介紹補貼。通過勞務協(xié)作站為我市提供普工服務的，對勞務協(xié)作站運營機構(gòu)按照300元/人標準給予職業(yè)介紹補貼；每年對合格、優(yōu)秀勞務協(xié)作站運營機構(gòu)分別給予10萬元、15萬元獎勵。

3.合肥市促進高校畢業(yè)生就業(yè)。合肥市對機構(gòu)成功介紹在合肥就業(yè)的高校應屆畢業(yè)生，分別按照“雙一流”建設高校、其他本科院校、專科院校(技工院校)畢業(yè)生1000元/人、800元/人、500元/人的標準給予機構(gòu)職業(yè)介紹補貼。

4.合肥市開展高端獵頭業(yè)務。合肥市機構(gòu)為我市獵聘急需緊缺RC、高級管理RC，根據(jù)RC的稅前薪酬設定給機構(gòu)的獎勵標準：30萬-50萬的，按5000元/人獎勵；50萬元-100萬元的，按1萬元/人獎勵；超過100萬元的，按2萬元/人獎勵。每家機構(gòu)每年獎勵總額不超過20萬元。

5.合肥市搭建招聘求職平臺。合肥市機構(gòu)舉辦線下公益招聘會，參會企業(yè)50家以上、招聘崗位2500個以上的，按照每戶200元的標準對機構(gòu)給予攤位補貼。機構(gòu)開展線上招聘會，組織20家以上單位500個以上崗位、50家以上單位1000個以上崗位的，分別按照每場1000元、2000元的標準給予招聘補貼。

6.合肥市提供高端業(yè)態(tài)服務。合肥市機構(gòu)加快新知識、新技術(shù)應用，優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)，推動RC測評、人力資源管理咨詢、人力資源信息軟件服務等高端業(yè)態(tài)落地、成長，提升我市企業(yè)人力資源管理水平。對機構(gòu)按提供服務合同額2%的標準給予補助，每家每年補助最高不超過10萬元。

二、合肥市鼓勵行業(yè)做優(yōu)做強獎勵補貼

7.合肥市給予機構(gòu)納稅獎補。合肥市對年納稅額達到500萬元、1000萬元、3000萬元的機構(gòu)，分別給予50萬元、80萬元、100萬元一次性獎補。

8.合肥市引進知名機構(gòu)入駐。合肥市對新引進的具有法人資格且在我市穩(wěn)定經(jīng)營1年以上、年納稅額500萬元及以上的知名機構(gòu)，經(jīng)評定給予最高30萬元的落戶獎勵。通過我市市級以上產(chǎn)業(yè)園、行業(yè)協(xié)會招商入駐我市的，另給予產(chǎn)業(yè)園、行業(yè)協(xié)會10萬元的招引獎勵。

9.合肥市支持建設自主品牌。合肥市對入選安徽省商標品牌示范企業(yè)或皖美品牌示范企業(yè)的機構(gòu)，給予5萬元獎勵。開展人力資源服務品牌培育行動，引導機構(gòu)發(fā)揮服務用工作用，對經(jīng)評估貢獻突出的，授予“合肥市優(yōu)秀服務用工機構(gòu)”稱號，給予20萬元獎補。機構(gòu)首次上榜中國企業(yè)聯(lián)合會、中國企業(yè)家協(xié)會發(fā)布的中國500強企業(yè)、中國服務業(yè)500強企業(yè)，分別給予30萬元、15萬元獎勵。對獲得人社部全國誠信服務示范單位稱號的機構(gòu)給予5萬元獎勵，對獲得安徽省等級評定5A、4A、3A級的機構(gòu)，合肥市五星、四星、三星級機構(gòu)分別給予3萬元、2萬元、1萬元的獎勵，省、市的獎勵從高不重復。

10.合肥市加強行業(yè)隊伍建設。合肥市加快建設一支素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理的人力資源服務業(yè)RC隊伍，培育一批具有戰(zhàn)略眼光、創(chuàng)新思維、開拓精神的行業(yè)領(lǐng)軍RC。依托行業(yè)協(xié)會每年開展行業(yè)從業(yè)人員培訓200人，高端RC培訓50人。每年評選不超過10名行業(yè)領(lǐng)軍RC，對獲評對象給予0.5萬元/人獎勵。建設市級行業(yè)專家智庫，為行業(yè)發(fā)展集聚智力資源。

11.合肥市強化行業(yè)誠信建設。合肥市支持行業(yè)協(xié)會推進誠信體系建設、狠抓行業(yè)自律，規(guī)范和約束行業(yè)行為，維護行業(yè)內(nèi)的公平競爭和正當利益，促進行業(yè)發(fā)展。

三、合肥市加快產(chǎn)業(yè)集聚創(chuàng)新獎勵補貼

12.合肥市助推行業(yè)集聚發(fā)展。對認定為市級、省級、國家級人力資源服務產(chǎn)業(yè)園的分別給予50萬元、100萬元、200萬元的一次性建園補貼，次年起分別給予5萬元、10萬元、20萬元/年運營補貼。鼓勵多渠道、多形式建設人力資源服務產(chǎn)業(yè)創(chuàng)業(yè)孵化基地，培育孵化一批創(chuàng)新型、信息化的產(chǎn)業(yè)新軍，對符合條件的孵化基地給予建設補助，入駐的創(chuàng)業(yè)機構(gòu)按有關(guān)規(guī)定享受稅費減免、財政補貼、金融支持等政策。

13.合肥市鼓勵研發(fā)優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品。鼓勵機構(gòu)引進新觀念、利用新技術(shù)，研發(fā)具有創(chuàng)新特質(zhì)、競爭優(yōu)勢和市場前景的人力資源服務產(chǎn)品、技術(shù)和解決方案。每兩年評選不超過10個人力資源服務優(yōu)質(zhì)項目(產(chǎn)品)，對獲評機構(gòu)按照2萬元/項給予獎補。

14.合肥市推行行業(yè)標準制定。支持機構(gòu)、高校、科研院所、行業(yè)協(xié)會參與人力資源服務行業(yè)標準制定，對承擔市級、省級、國家級行業(yè)標準制定并通過認定的機構(gòu)或平臺分別按照2萬元/個、3萬元/個、5萬元/個的標準給予獎補。

15.合肥市舉辦行業(yè)品牌活動。支持協(xié)會舉辦供需對接、異地研學、技能競賽等活動，并給予最高5萬元資助。對協(xié)會舉辦的技術(shù)研討、學術(shù)論壇、行業(yè)峰會等創(chuàng)新交流活動給予最高20萬元資助。

16.合肥市倡導行業(yè)資本運作。鼓勵社會資本、風投及金融機構(gòu)參與人力資源服務業(yè)發(fā)展。鼓勵機構(gòu)上市，對上市的機構(gòu)，給予100萬元獎勵。

17.合肥市開展行業(yè)調(diào)查統(tǒng)計。通過政府購買服務的方式，加強行業(yè)調(diào)查、研究和分析，撰寫合肥市人力資源市場、行業(yè)及細分領(lǐng)域報告。每年開展全市行業(yè)調(diào)查統(tǒng)計工作，為行業(yè)發(fā)展提供決策參考。

四、合肥市強化資金使用績效

18.合肥市財政部門設立人力資源服務業(yè)發(fā)展專項補助經(jīng)費，根據(jù)預算安排對我市的人力資源服務專項工作項目給予獎補。人社、財政部門加強資金使用績效管理，適時開展人力資源服務專項補助經(jīng)費使用情況監(jiān)督檢查，確保資金依法依規(guī)使用，提高資金使用效益。對提供虛假材料、涉嫌違法違規(guī)經(jīng)營被有關(guān)部門查處的機構(gòu)，一律取消獎補并追究責任。

19.合肥市鼓勵各縣(市)、區(qū)(開發(fā)區(qū))出臺與區(qū)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展相配套的人力資源服務行業(yè)政策。如本措施的相關(guān)政策與我市其他扶持政策重復，按照就高原則執(zhí)行。

本文件自發(fā)文之日起施行，由市人力資源和社會保障局、市財政局負責解釋。

上述就是2024年合肥市人力資源服務業(yè)獎勵補貼扶持政策申報細則詳細內(nèi)容了，如果合肥市各區(qū)縣人力資源行業(yè)的朋友們想要申報上述獎補資金的話，可以隨時聯(lián)系臥濤科技小編咨詢交流。